Cuales son las causas de la rescisión de la relación del trabajo sin responsabilidad del trabajador?

las causas sin responsablidad del trabajador

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MeNa Abogados Laborales - QUERÉTARO. MÉXICO
Contestado

Entre otras, ser engañado sobre las condiciones de trabajo en la propuesta laboral; incurrir el patrón, sus familiares o cualquiera de sus representantes, dentro del servicio, en faltas de probidad u honradez, actos de violencia, amenazas, injurias, hostigamiento y/o acoso sexual, malos tratamientos u otros análogos en contra del trabajador, cónyuge, padres, hijos o hermanos; reducción del salario; no recibir el salario en fecha o lugar convenidos;

Para poder leer lo que a la letra se establecen como causales de rescisión, podrá revisar el artículo 51 de la Ley Federal del Trabajo, donde se señalan puntualizadas estas causales. Saludos y quedamos a sus órdenes.

Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor contacte con este Abogado
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Entre otras, ser engañado sobre las condiciones de trabajo en la propuesta laboral; incurrir el patrón, sus familiares o cualquiera de sus representantes, dentro del servicio, en faltas de probidad u honradez, actos de violencia, amenazas, injurias, hostigamiento y/o acoso sexual, malos tratamientos u otros análogos en contra del trabajador, cónyuge, padres, hijos o hermanos; reducción del salario; no recibir el salario en fecha o lugar convenidos;

Para poder leer lo que a la letra se establecen como causales de rescisión, podrá revisar el artículo 50 de la Ley Federal del Trabajo, donde se señalan puntualizadas estas causales. Saludos y quedamos a sus órdenes.

Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor contacte con este Abogado