Despido sin indemnizacion
Respuestas de otros profesionales:
Basic
Villarruel. Estudio Jurídico
Abogado de Querétaro especializado en Derecho Administrativo
VER PERFIL
Contestado
Buen día. No entendemos mucho la pregunta. Entendemos que aún sigues teniendo trabajo. En ese caso, debe respetarse tu salario y la antigüedad. Esperamos ser de tu ayuda. ¡Saludos!
Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor
contacte con este Abogado